Det här kan vara en av branschens roligaste roller! Orkla Snacks söker en Field Sales Manager att leda den stora säljorganisationen inom dagligvaruhandeln. Du får arbeta med varumärken som exempelvis OLW, BUBS, Smash, Ballerina, Singoalla och Göteborgskex.

Orkla Snacks är på en tillväxtresa och eftersom produkterna hör till impulskategorier är säljkårens arbete i butik avgörande.

Du kommer till ett företag med starkt ledarskap med uppskattad kultur och värderingar, högt tempo och en spännande resa där DU kan vara med och göra skillnad!

Du kommer dessutom till ett riktigt högpresterande team - säljkåren har blivit utsedda till Årets Säljkår två år i rad!

Om rollen

Som Field Sales Manager blir ditt främsta ansvar att leda fältsäljorganisationen på ca 50 säljare via 4 erfarna, regionala försäljningschefer och med hjälp av en säljkoordinator. Du är ansvarig för både genomförande i butik, planering av säljcyklar, intern kravställan på verktyg samt utveckling av team och medarbetare. Som Field Sales Manager har du ansvar för budget (personal, bilar, butiksinvesteringar) och mäts bl.a. på försäljningsutveckling.

Tjänsten ingår i ledningsgruppen för säljfunktionen och har där ett ansvar för utveckling av funktionen organisatoriskt och strategiskt.

Rollen är en tillsvidareanställning med placering på vårt ljusa och fina kontor i Solna Business Park. Vi tillämpar ett flexibelt arbetssätt med möjlighet att arbeta hemifrån/på distans ett par dagar i veckan.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

De huvudsakliga arbetsuppgifterna innefattar exempelvis:

• Organisation: Skapa ett högpresterande och engagerat team samt utveckla funktionen och organisationen kompetensmässigt, strukturmässigt & processmässigt
• Process: Vara delaktig i både utvärdering och utveckling av flertalet processer som angränsar till säljkårens arbete (prognos, finansiell uppföljning och affärsplanering)
• Budget: Budget och KPI-ansvar inom affärsområdet (fokus på försäljningsutveckling och synlighet i butik)
• Säljcykelplanering: Resursplanering, volymplanering och tidsplanering i samarbete med övriga funktioner 
• Sales Performance Management: Definiera målsättningar och uppföljning för varje säljcykel, år och kategori (försäljning, andelar, distribution, synlighet) samt följa upp på dessa. Systematiskt arbeta med Perfect Sales Execution, att lyfta de sämsta butikerna till bättre butiker via datadriven uppföljning och coachning (via/genom Regionala Försäljningschefer).
• Sales Coverage & Operations: Planera för rätt besöksfrekvens, kvalitet och utveckla samarbete på butiksnivå genom de Regionala Försäljningscheferna
• Kompetensutveckling och samarbete: Ex. konferensplanering, genomförande och kulturbyggande aktiviteter inom säljkåren men även gentemot butik
• Strategisk utveckling av säljfunktionen: Utveckla arbetssätt och verktyg för säljkåren

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

• Utbildningsnivå på högskola/universitet eller motsvarande
• Office-paket med mycket goda kunskaper i Excel och Powerpoint
• Svenska och engelska i tal och skrift
• Erfarenhet inom försäljning till butik och gärna även central kund
• Erfarenhet att jobba med de större kunderna inom DVH
• Ledarskapserfarenhet, direkt och indirekt
• Jobbat med och behärskar SAP/Affärssystem
• Erfarenhet av att jobba med Nielsendata

Meriterande är även:

• Erfarenhet av att jobba med impulskategorier
• Erfarenhet av att arbeta med Perfect Sales Execution i butik
• Erfarenhet av att leda i förändring
• Arbetat med Argus (CRM-system), Nielsen, Catman, Power BI, SAP Fiori, Keywatch/Znapio

Personliga kompetenser

För att trivas och vara framgångsrik i denna roll söker vi dig som är en god ledare. Vi tror att du har god analytisk förmåga samt struktur och följer upp initierade aktiviteter. Du är resultatorienterad och samarbetsorienterad samt duktig på att presentera, kommunicera och få med dig teamet framåt.

Du känner igen dig i våra värdeord – modig, pålitlig och inspirerande.

Orkla erbjuder 

Du kommer till ett marknadsledande företag med solida varumärken och en kultur som präglas av högt engagemang och personlig stämning, där alla får möjlighet att ta plats och utvecklas. Modig, pålitlig och inspirerande är Orklas värdeord vilka hjälper oss att utmana och leverera mot våra affärsmål samt bygga en stark kultur.

Orkla erbjuder dig ett utvecklande arbete i en stimulerande miljö med goda karriärmöjligheter inom hela Orkla-koncernen. 

Om Orkla

Orkla är Nordens ledande aktör av varumärken och konceptlösningar till dagligvaruhandel, apotek, bageri och storhushåll. Koncernen har drygt 19 000 anställda och omsätter cirka 70 miljarder NOK.

Orkla Snacks Sverige gör livets små stunder större, med älskade och starka varumärken inom kex, snacks och konfektyr såsom OLW, Cheez Doodles, Göteborgs Kex, Ballerina, Singoalla, Smash och BUBS.

Huvudkontoret ligger i Solna och produktionsanläggningar finns i Filipstad, Nöbbelöv och Jönköping. Bolaget, med cirka 400 medarbetare, omsätter ca 2,4 miljarder kronor årligen.

Ansökan

Skicka in din ansökan så snart som möjligt, då vi arbetar med ett löpande urval. Sista ansökningsdagen är den 29/9. Istället för att bifoga ett personligt brev får du gärna svara på de frågor vi ställer i samband med ansökan!

Orkla Snacks samarbetar i denna rekrytering med EQuality. Har du några frågor är du varmt välkommen att kontakta rekryteringsteamet på EQuality:

• Jennifer Friman på jennifer.friman@equality.nu eller 0703-20 12 12
• Gustav Strandberg på gustav.strandberg@equality.nu eller 076-049 53 31

Om EQuality Rekrytering & Interim

Med EQuality får du kvalitet i rekryteringen. Vi får verksamheter framgångsrika genom rätt person på rätt plats. EQuality arbetar branschöverskridande och fokuserar på exekutiva befattningar och nyckelfunktioner. Vi arbetar med executive search, rekrytering & interim samt med tester och kandidatutvärdering.

Våra värderingar är professionalism, transparens och engagemang och EQuality står för:

• EQ - Emotionell intelligens är lika viktigt som IQ
• Equality - Mångfald och jämlikhet är en självklarhet för oss
• Quality - Vi säkerställer kvalitet i varje rekrytering, både för kund och kandidat